На мою думку, контент не набирає весь час траст. Траст, як вже згадувалося у цьому блозі та на форумі Promolab.org, швидше за все використовується як антиспам-фільтр.

Можливо, трастранк чи щось, що використовується в алгоритмі Google у цьому сенсі належить значенням з проміжку [0,1]. Тобто на початку контенту присвоюється значення 0.1 (наприклад), далі з часом траст зростає, що свідчить про те, що контент не спам. Через певний період значення сягає 1 і вже наповну працють фактори рангування. Те саме стосується і посилань, які перевіряються часом. Тобто якщо уявити, що є рейтинг сайту Global_RATE = 11234, то рейтинг сторінки буде Global_Rate*Page Trustrank*InnerPageRank (наприклад).

Гадаю, що нерозумно казати, що контент з часом набирає траст. З якого це дива сторінка історії США на сайті “А” має рангуватися краще за сторінку історії на сайті “B” лише тому, що матеріал на сторінці “А” старший на 2 роки? Тут не працює правило “чим старше — тим розумніше”. Якщо абстрагуватися від усіх зовнішніх факторів (наприклад, від загального рейтингу сайту в ПС), то час існування контенту не мусить грати ніякої ролі при рангуванні. Він лише на початкових етапах відсіює різний мотлох.

Власне, це і можна спостерігати у видачі.

Збираюся щось подібне написати вже протягом 2-3 років: з того часу, коли пішов на свою першу роботу.

Як проходить день: 3 години працюєш, а далі починає все харити і ти: тупо читаєш якісь безглузді новини, рафрешиш, вконтакт, фейсбук, твіттер весь час переглядаєш, чатишся в миттєвих мененджерах тощо. Бажання працювати зникає, перевірено на собі… Я ще не палю, тому навіть вийти на вулицю нема причин…

Чому я не люблю українські офіси
Банально: нема ніяк розваг (наприклад, фізичних), які б давали змогу розслабитися і забути на хвильку про здебільшого рутинну та нудну роботу (в SEO це десь 80% часу). До того ж так легше знайомитися з колегами і можна проводити різного роду чемпіонати серед персоналу.

Як це НЕ у нас робиться
В інтернеті можна побачити світлини офісів провідних компаній (на сайті http://www.officesnapshots.com/), в кожній з яких обов’язково є певні методи релаксації для персоналу.

Чому у нас ду-уже мало компаній таке практикують?
Мало місця в офісах, на жаль :(. До того ж через пафос компанії не хочуть з’їжджати з дорогих офісів у центрі в дешевші, але більші офісі десь ближче до спальних районів.

Я б хотів бачити у себе в офісі такі ігри:

1. AirHockey — кльова гра на двох, стіл для якої займає доволі мало місця.

2. Настільний теніс — це просто суперова гра, до того ж вид спорту.

3. Столи для футболу

Це ті речі, про які мені відомо, а ще існує безліч інших цікавих розважальних програм для офісу :)